вопрос ... работаю в комапнии 5 лет, по контракту при сокращении мне должны дать 3 месяца нотиса и вот сейчас сокращают и как бы все понятно но одно НО - я беременна и компания об этом была оповещена заранее (так получилось что за неделю до сокращения). Как бы по контракту (если бы я работала и работала) мне бы полагалось 3 месяца оплачиваемого декрета ... Вот и вопрос как вообще в ОАЭ это регулируется, плюсуют ли этот потенциальный декрет к нотису или типа если до родов недоработала то ничего не считается? ИЛи как договоришься?
Вообще просто еще не обсуждали все детали, пока только сообщили что весь отдел сокращен, вот в течении недели будут лично с каждым вести беседу и хотелось бы знать как это обычно в эмиратах происходит.